PROGRAM
KERJA SEKOLAH
A. PROGRAM
UTAMA
1.VISI DAN MISI SEKOLAH
a. Visi
Sekolah
” Berakhlaq mulia dan berprestasi”
Indukator Visi:
Sebagai indikator
di visi sekolah di atas adalah :
1). Berprestasi unggul di bidang
akademis dan
nonakademis
2). Menguasai dan selaras dengan
perkembangan Iptek
3). Beriman dan bertaqwa
4). Berbudaya dan Berbudi luhur.
5). Berwawasan Wiyata Mandala
c. Misi
Sekolah
Untuk mencapai visi diatas maka misi
yang dilakukan adalah:
1. Melaksanakan
dan berusaha meningkatkan nilai-nilai keagamaan.
2. Melaksanakan
pembelajaran secara efektif
3. Melaksanakan
evaluasi secara berkesinambungan
4. Meningkatkan
prestasi dalam bidang seni
5. Meningkatkan
prestasi dalam bidang olahraga
6. Meningkatkan
prestasi dalam bidang Teknologi
B.PROGRAM MENURUT BIDANG GARAPAN
1.Umum
Untuk mengoptimalkan semua sumber daya
secara efektif dan efisien sesuai dengan peraturan yang ada serta untuk
mencapai tujuan yang telah ditetapkan, maka dalam menjalankan tugasnya Kepala
sekolah dibantu oleh Wakil kepala sekolah, Guru-guru Wali kelas, Tata Usaha dan
pegawai lainnya.
Adapun tugas-tugas pokok kepala sekolah
yaitu:
a.
Kepala sekolah selaku pimpinan mempunyai tugas:
1)
Menyusun perencanaan
2)
Mengorganisasikan kegiatan
3)
Mengarakan kegiatan
4) Melaksanakan pengawasan
5) Melakukan evaluasi terhadap kegiatan
6) Menentukan kebijakan
7) Mengadakan pembinaan
8) Mengambil keputusan
9) Merencanakan proses belajar mengajar
10) Merencanakan admistrasi kantor, siswa,
pegawai,perlengkapan dan keuangan
11) Merencanakan organisasi siswa
12) Merencanakan hubungan sekolah
dengan masyarakat dan dunia usaha
b.
Kepala Sekolah Selaku administrator bertugas:
1)
Perencanaan
2)
Pengorganisasian
3)
Pengarahan
4)
Pengkoordinasian
5)
Pengawasan
6)
Kurikulum
7)
Kesiswaan
8)
Kantor
9)
Kepegawaian
10)
Perlengkapan
11)
Keuangan
12)
Perpustakaan
c. Kepala Sekolah Selaku Supervisor
Bertugas Menyelenggarakan suvervisi
seperti:
1)
Kegiatan belajar mengajar
2)
Kegiatan bimbingan konseling
3)
Kegiatan ekstrakulikuler
4)
Kegiatan ketatausahaan
5)
Kegiatan kerjasama dengan masyarakat
dan dunia usaha.
Berdasarkan
tugas-tugas pokok diatas, maka tugas Kepala Sekolah dapat dijabarkan sebagai
berikut:
1. Tugas Kepala Sekolah pada awal tahun
pelajaran a. Menghitung kebutuhan guru berdasarkan jumlah
kelompok belajar
b. Membagi tugas mengajar guru
c. Memfasilitasi pembuatan program
tahunan guru,
program catur wulan, analisis
materi
pelajaran serta jadwal pelajaran.
d. Kebutuhan buku pelajaran dan buku pegangan
guru
e. Kelengkapan alat pelajaran
f. Rapat guru dan pegawai
2. Tugas Harian
a. Memeriksa daftar hadir guru dan
pegawai
b. Mengatur dan memeriksa kegiatan 7K
disekolah
c. Memeriksa program satuan pelajaran
guru dan
persiapan lainnya yang menunjang
proses
pembelajaran
d. Menyelesaikan surat-surat, menerima
tamu dan
menyelenggarakan pekerjaan kantor lainnya.
e. Mengatasi hambatan-hambatan terhadap
berlangsungnya proses pembelajaran
f. Mengatasi kasus yang terjadi pada
hari itu
g. Memeriksa segala sesuatu menjelang
sekolah
usai
3.
Tugas Mingguan
a. Upacara bendera pada hari senin dan
hari-hari
besar lainnya
b. Memeriksa agenda dan menyelesaikan
surat-
surat serta menyelesaikan pekerjaan kantor
lainnya.
c.
Mengatur menyediakan keperluan perlengkapan
kantor
atau sekolah
4.
Tugas Bulanan
a. Menyelesaikan gaji guru dan pegawai,
membuat laporan bulanan rencana keperluan
perlengkapan kantor dan rencana bulanan
c. Melaksanakan pemeriksaan umum
terhadap antara
lain :
-
Buku kelas
-
Daftar hadir guru dan pegawai tata usaha
-
Kumpulan bahan evaluasi berikut analisisnya
-
Kumpulan satuan pelajaran
-
Diagram pencapai target kurikulum
-
Diagram daya serap
-
Program perbaikan dan pengayaan
-
Buku layanan BK
d. Memberikan petunjuk dan catatan
lepada guru-
guru yang perlu perhatian tentang siswa yang
perlu diperhatikan, khususnya yang perlu
diketahui dalam rangka pembinaan.
e. Penutupan buku
f. Pertanggung jawaban keuangan
g. Evaluasi persediaan dan penggunaan
alat serta
bahan praktek
5.
Tugas Semester
a. Menyelenggarakan perbaikan alat-alat
sekolah yang diperlukan
b. Mengisi daftar nilai siswa kedalam buku
induk
c. Mengadakan persiapan evaluasi bulanan
dan semester
d. Mengadakan evaluasi kegiatan BK,OSIS,Rohis,UKS, dan kegiatan
ekstrakulikuler lainnya
e. Menyelenggarakan kegiatan semester
meliputi
-
Mengisi buku nilai (leger)
-
Menginventaris siswa yang perlu mendapat perhatian khusus
-
Mengisi nilai hasil semester kedalam rapor
-
Pembagian rapor
f. Memanggil orang tua siswa bila diperlukan
untuk berkonsultasi
6. Tugas Akhir Tahun
a.
Menyelenggarakan penutupan buku inventaris dan
keuangan.
b.
Menyelenggarakan UN/US
c. Menyelenggarakan persiapan kenaikan kelas yang
meliputi
-
Pengisian daftar nilai
-
Menyiapkan bahan rapat kenaikan kelas
-
Pengisian rapor dan STTB
d.Menyelenggarakan
hasil evaluasi pelaksanaan kegiatan
e.pembelajaran
tahun pelajaran yang bersangkutan
f.Menyelenggarakan
rencana keuangan tahun yang akan
datang
g. Menyelenggarakan rencana perbaikan
dan
h. Pemeliharaan sekolah dan fasilitas
pendidikan
lainnya
i. Menyelenggarakan rencana pembuatan
laporan
akhir tahun pelajaran
j. Melaksanakan kegiatan penerimaan
siswa baru
yang meliputi:
k. Membentuk panitia penerimaan siswa
baru
a.
Menyusun syarat-syarat penerimaan siswa baru
b.
Menyiapkan formulir dan blanko isian siswa
2. Kurikulum
2.1
Tugas wakil kepala sekolah urusan kurikulum
a.
Menghitung kebutuhan guru disekolah
b.
Menjalankan kalender pendidikan berdasarkan petunjuk
c.
Menyusun pembagian tugas mengajar guru
d.
Menyusun jadwal ulangan umum semester
e.
Menyelenggarakan UN/US
f.
Menyusun kriteria dan persyaratan kenaikan kelas dan kelulusan
g.
Mengkoordinasikan dan mengarakan pelaksanaan
penilaian dan pembagian rapor dan STTB
h.
Mengkoordinasikan dan mengarahkan penyusunan
perangkat pembelajaran guru dan evaluasi
i.
Membantu pelaksanaan kegiatan pembelajaran
setiap hari
j.
Menyusun laporan dan melaporkannya secara
berkala
k.
Menyusun jadwal pelajaran
l.
Mengkoordinasikan piket guru setiap hari
m.
Mengatur tugas perpustakaan untuk siswa
n.
Menginventalisir kebutuhan buku pegangan guru
o.
Mengadakan buku bagi guru mata pelajaran
p.
Pengadaan blanko program tahunan, program
semester dan satuan pelajaran kisi-kisi
analisis
q.
Melaporkan hasil kegiatan kepada Kepala
Sekolah
r.
Memonitor kehadiran guru dan kelancaran
pembelajaran setiap hari
s.
Mengelola perangkat administrasi pengajaran
guru
t.
Mengatur dan membina lomba-lomba akademis
seperti cepat –tepat, lomba karya ilmia
remaja (KIR, Olympiade Saints dsb
u.
Mengumpulkan nilai ulangan harian.
v.
Memasukan data nilai siswa kedalam komputer
sesuai dengan kelas masing-masing
w. Membantu perencanaan ulangan umum
semester
dan UN/US
x. Mengumpulkan dan mendistribusikan
nilai
ulangan harian/blok, nilai semester dan
nilai
UN/US
y. Mengatur pelaksanaan pelajaran
tambahan bagi
kelas XII dalam rangka menghadapi UN/US.
z. Menyeleksi siswa yang akan diusulkan
sebagai
penerima beasiswa
å.
Melaporkan hasil kegiatan kepala sekolah.
3. Kesiswaan
3.1
Tugas Wakil Kepala Sekolah Urusan Kesiswaan
a. Menyusun program pembinaan
kesiswaan/OSIS
b. Melaksanakan bimbingan,pengerahan dan
pengendalian kegiatan siswa/ OSIS dalam rangka menegakkan disiplin dan tata
tertib sekolah.
c. Membina dan melaksanakan koordinasikan
keamanan, kebersihan,ketertiban,keindahan,kekeluargaan,kerindangan
d. Memberikan pengarahan dalam pemilihan
pengurus OSIS
e. Melakukan pembinaan pengurusan OSIS
dalam berorganisasi
f. Menyusun program dan jadwl pembinaan
siswa disekolah
g. Menyusun jadwal pembinaan dan
pelaksanaan upacara bendera senin disekolah
h. Melaksanakan pemilihan calon siswa
teladan dan calon siswa penerima beasiswa
i. Mengadakan pemilihan siswa untuk
mewakili sekolah dalam kegiatan diluar sekolah
j. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan
kesiswaan secara berkala.
4. Sarana
4.1
Tugas Wakil Kepala Sekolah Urusan Sarana
a. Menginvertasi harta kekayaan sekolah
b. Menyusun program perawatan sarana dan
prasarana sekolah
c.
Melaksanakan program perawatan prevetif sarana dan prasarana sekolah
d.
Medayagunakan sarana dan prasarana sekolah
e.
Mengelola dan melaporkan penggunaan dana masyarakat (Komite Sekolah)
5.
Hubungan Masyarakat
5.1
Tugas Wakil Kepala Sekolah Urusan Hubungan Masyarakat
a.
Mengatur dan menyelenggarakan hubungan sekolah dengan orang/wali siswa melalui komite sekolah
b.
Membina hubungan baik antara sekolah komite sekolah
c.
Membina dan mengembangkan hubungan antara sekolah dengan pemerintah,dunia
usaha dan lembaga sosial lainnya.
d.
Menyusun laporan pelaksana hubungan dengan masyarakat secara berkala
e. Menyeleksi guru teladan dan pelajar
teladan
f. Melakukan pembinaan cepat-cepat
6. Koordinator BK
a. Mengkoordinasikan para guru
pembimbing dalam hal
-
Memasyarakatkan pelayanan konseling
-
Menyusun program pelayanan
-
Melaksanakan program layanan
-
Mengadministrasikan kegiatan bimbingan dan konseling
-
Menilai program layanan
-
Mengadakan tindak lanjut
b. Mengoptimalkan tenaga BK dan
mendayagunakan fasilitas layanan yang ada disekolah
c. Melaporkan pelaksanaan program BK
Kepala Sekolah
7. Tugas Guru
Guru
yang mempunyai tugas pokok melaksanakan pendidikan dan pengajaran disekolah
sesuai dengan kurikulum yang berlaku, untuk itu guru wajib membuat program
pembelajaran tersebut merupakan serangkaian tugas yang harus dilakukannya
sepanjang tahun. Oleh karena itu mempunyai tugas-tugas sebagai berikut:
a. Tugas Guru Mata Pelajaran
a. Membuat perangkat pembelajaran
b. Melaksanakan program pembelajaran
dikelas
c.
Melaksanakan kegiatan penilaian harian, catar wulan maupun tahunan
d.
Mengadakan pengembangan setiap bidang pengajaran yang menjadi tanggung jawab
sebagai guru mata pelajaran.
e.
Meneliti daftar hadir siswa sebelum mulai mata pelajaran
f.
Membuat dan menyusun lembar kerja siswa dan atau modul untuk siswa yang
diperlukan
g.
Membuat catatan tentang kemajuan hasil kerja siswa
h.
Mengatur kebersihan ruang tempat praktek (laboratorium), pengambilan
pemeliharaan dan keamanan alat praktek
i.
Menghitung daya serap dan pencapaian target kurikulum
j.
Melaporkan pelaksanaan kegiatan pembelajaran secara berkala kepada wakil
kepala sekolah urusan kurikulum
b.
Tugas Guru Pembimbing
1.
Memasyarakatkan kegiatan bimbing dan konseling
2.
Menyusun program bimbingan dan konseling
3.
Melaksanakan layanan bimbingan terhadap siswa yang menjadi tanggung
jawabnya.
4.
Melaksanakan kegiatan penunjang kegiatan
5.
Mengevaluasi hasil layanan bimbingan
6.
Menindaklanjutihasil analisislayanan
7.
Mengadministrasi kegiatan bimbingan dan konseling
8.
Melaporkan kegiatan layanan kepada kepala sekolah melalui koordinator BK
berdasarkan tugas-tugas diatas, maaka tugas guru dapat dirinci sebagai berikut.
a.
Tugas Harian Guru
-
Mendidik dan mengajar sesuai dengan mata pelajaran yang dikuasai dengan mempedomani kurikulum dan
kalender pendidikan
-
Masuk kelas tepat pada waktunya sesuai jadwal yang disusun dan bila
berhalangan harus memberitahu kepada kepal sekolah
-
Menandatangani daftar hadir setiap hari pada pemulaan datang
-
Mengabsen siswa yang tidak hadir pada hari itu
-
Memeriksa kebersihan kelas, kerapian kelas dan kelengkapan lainnya
-
Memberi tugas berupa pekerjaan rumah (PR) pada siswa dan tugas tersebut
harus ditandai oleh orang tua siswa
-
Mencatat keadaan siswa terutama dalam hal kehadiran, kesehatan dan hal-hal
khusus lainnya
-
Mengisi buku kemajuan kelas setelah memberikan pelajaran dikelas
-
Memimpin do’a sebelum dan sesudah belajar
b. Tugas Mingguan Guru
1.
Mengikuti upacara senin pagi dan upacara hari-hari besar Nasional lanilla
2.
Mengevaluasi program pembelajaran yang dilaksanakan selama satu minggu dan
melaporkan daya serap/ ketuntasan kepada kepala sekolah melalui Wakasek
kurikulum
3.
Menyusun program pembelajaran untuk minggu berikutnya.
c.
Tugas Bulanan Guru
1.
Mengadakan ulangan harian
2.
Melaporkan analisis ulangan harian
3.
Membuat program satuan pelajar
4.
Memberi laporan kepada kepala sekolah tentang hambatan, kemajuan
pembelajaran dikelas.
5.
Membuat catatan khusus tentang siswa yang diajarkan bila diperlukan
d.
Tugas Semester Guru
1.
Menyusun kisi-kisi dan soal ulangan umum semester
2.
Melaksanakan ulangan umum semester
3.
Memeriksa dan menilai hasil ulangan umum semester serta melaporkannya
kepada wakasek urusan kurikulum
4.
Menginventaris nilai ulangan umum semester kedalam daftar nilai
5.
Melaporkan daya serap dan analisis butir soal semester
6.
Membuat program semester berikutnya dan perangkat pembelajaran lainnya
7.
Menyampaikan nilai-nilai semestersiswa kepada wali kelas
e.
Tugas Tahunan Guru
1.
Menyusun kisi-kisi soal ujian sekolah dan atau ulangan umum semester.
2.
Menyelenggarakan US/UN dan ulangan umum semester
3.
Memeriksa dan menilai hasil UN dan atau ulangan semester serta
melaporkannya kepada wakasek urusan kurikulum
4.
Mengikuti rapat kelulusan dan kenaikan kelas
5.
Mengikuti rapat pembagian tugas tahun berikutnya
6.
Menyusun program pembelajaran untuk tahun berikutnya.
8. Tugas Wali Kelas
Guru yang
mendapat tambahan tugas sebagai wali kelas bertanggung jawab melaksanakan pembinaan dan menyusun
administrasi kelas sebaik mungkin dengan melakukan hal-hal sebagai berikut:
a.
Tugas Awal Tahun
Pada awal tahun, wali kelas menyelenggarakan kegiatan
sebagai berikut:
1) Memilih ketua kelas, wakil ketua kelas,
sekretaris dan bendahara kelas
2) Mengadakan atribut kelas, seperti:
-
Gambar presiden dan wakil presiden
-
Gambar-gambar pahlawan
-
Gambar burung garuda
-
Teks pancasila
3)
Mengadakan perlengkapan kelas
-
Mistar-mistar
-
Ember kecil dan kain lap
-
Penghapus
-
Papan absen siswa
-
Taplak meja
-
Bendera dan tiangnya
4)
Melengkapi Administrasi Kelas
-
Daftar hadir siswa
-
Daftar pelajaran
-
Daftar piket siswa tiap hari
-
Buku kemajuan kelas
-
Daftar nilai daftar kelas dan lengger
-
Buku rapor siswa
5)
Mengumpulkan Data Siswa
b.
Tugas Harian
1) Memeriksa daftar hadir siswa
2) Memanggil siswa atau orang tua siswa
bila diperlukan
3)
Memeriksa buku kemajuan kelas
c.
Tugas Mingguan
1) Memeriksa daftar hadir siswa
2) Memanggil siswa dan atau orang tua
siswa yang absennya banyak
3) Memeriksa buku kemajuan kelas yang
mejadi perwaliannya
4) Mengkoordinir siswa dalam kegiatan
rohis pada hari jum’at
5) Memindahkan daftar hadir siswa kedaftar
kelas
d.
Tugas Bulanan
1) Mengumpulkan dan menginventariskan
nilai ulangan harian dari guru mata pelajaran
2) Menulis dan membagikan rapor bulanan
siswa bi kelasnya
3) Mengingatkan siswa akan kewajibannya
untuk melunasi iura komite sekolah
e.
Tugas Semesteran
1)
Memindahkan daftar hadir siswa kedalam daftar kelasnya
2)
Mengumpulkan dan memindahkan nilai tiap mata pelajaran dari guru kebuku
leger
3)
Mengisi rapor siswa
4)
Menentukan peringkat kelas berdasarkan nilai siswa
5)
Memanggil siswa dan atau orang tua/wali siswa yang prestasi belajarnya
perlu diperhatikan
f.
Tugas Akhir Tahun
1)
Mengumpulkan nilai semester US/UN dari guru mata pelajaran melalui waksek Urusan Kurikulum
2)
Menghitung nilai STTB
3)
Menyusun peringkat kelas berdasar nilai siswa
4)
Mengisi rapor siswa
5)
Melaporkan siswa yang naik/ tidak naik, lulus / tidak lulus kepada kepala
sekolah melalui wakil kepala sekolah urusan kurikulum
9.Tugas ketatausahaan
Kepala Urusan Tata Usaha
Sekolah mempunyai tugas melaksanakan urusan ketatausahaan sekolah yang meliputi
kegiatan:
1. Menyusun pembagian tugas staf
tata usaha
sekolah
2. Menyusun program kerja staf
tata usaha
3Melaksanakan administrasi
kepegawaian, siswa invertaris kantor,persiuratan dan lain-lain
6)
Membina perkembangan karir pegawai tata usaha sekolah
7)
Menyusun perlengkapan sekolah
8)
Menyusun dan menyajikan data statistik sekolah
9)
Menyusun laporan-laporan kegiatan sekolah
10)
Membuat laporan tentang kegiatan penting disekolah
Kepala urusan tata usaha membagi tugas kepada pelaksana tata usaha
sehingga administrasi sekolah berjalan dengan lancar dengan tugas sebagai berikut:
a.
Tugas Harian
1. Hadir tepat pada waktunya
2.
Melaksanakan tugas rutin / menyelenggarakan surat menyurat / mengambil
kebijakan mana yang lebih penting diproses lebih dahulu.
3.
Mengecek daftar hadir,jika tidak hadir apa alasannya dan haru ada surat
izin bila meninggalkan tugas.
4.
Siap menerima tugas lainya yang diperhatikan kepala sekolah
5.
Memeriksa keamanan kantor bila jam kerja usai
b.
Tugas Mingguan
1. Ikut serta menghadiri upacara penaikan
dan penurunan bendera
2.
Memberikan laporan yang diperlukan untuk mengambil langkah-langkah dalam
rangka pemecahan hambatan kerja.
c.
Tugas Bulanan
1.
Mengurus gaji guru dan pegawai
2.
Menyusun laporan SPJ dan keadaan guru/pegawai/siswa dan sarana fisik
lainnya.
3.
Mengambil uang rutin untuk keperluan sekolah
4.
Membuat alokasi dana untuk keperluan alat tulis kantor dan alat-alat
pembelajaran lainnya
5.
Menutup buku kas dan memberikan laporan kepada kepala sekolah mengenai
keadaan kas
6.
Membuat daftar gaji
7.
Mengecek buku pembayaran sekolah bagi siswa yang belum membayar
d.
Tugas Triwulan
1.
Membuat laporan SPJ setiap triwulan dan invertaris kantor lainnya
2.
Membagi uang subsidi untuk honor guru dan pegawai
3.
Membuat laporan triwulan tentang kegiatan sekolah, ketenagaan dan keadaan
siswa
e.
Tugas Semesteran
1.Memeriksa
semua alat kantor, mesin tik mesin stensil komputer dan lain-lain
2. Membuat daftar keperluan alat tulis
ulangan catur wulan maupun keperluan kantor lainnya
3. Mengecek tnggakan iuran sekolah
sebelum ulangan umum semesteran dimulai
f.
Tugas Tahunan
1.
Menutup buku inventaris maupun biku kas
2.
Laporan inventaris dan alat kantor lainya termasuk laporan keadaan guru,
pegawai dan siswa
3.
Membuat laporan SPJ rutin dan pertanggungjawaban keuangan komite sekolah
4.
Membuat DP-3 guru/pegawai
5.
Membuat DUK gurudan pegawai
6.
Mengisi KP-4 guru/pegawai
7.
Membuat statistik sekolah
8.
Menyiapkan / membuat formulir isian untuk penerima siswa baru
9.
Mengklasifikasikan/ membuat daftar induk siswa
10.
Memeriksa semua alat kantor,mesin tik, mesin stensil komputer dan lain-lain
yang perlu diperbaiki untuk menghadapi pelaksanaan ulangan umum catur wulan dan
guna kelancaran pelaksanaan UN/US
11.
Mengajukan usul permintaan alat tulis kantor untuk keperluan ulangan umum
semester dan US/UN serta alat-alat pembelajaran lainny
12.
Mengikuti rapat tutup tahun
13.
Mengusulkan kepada kepala sekolah supaya semua siswa dibuatkan kartu
pelajar dan kartu perpustakaan.
14.
Mengusulkan penunjukan tugas baru untuk pegawaitata usaha
10
. Pembina Kegiatan
Guru disamping
melaksanakan tugas pokok pendidikan dan pengajaran, diberi tugas tambahan
sesuai dengan bidang yang dipercayakan untuk membantu wakil-wakil kepala
sekolah sesuai dengan tugas masing-masing
10.1.
Koordinator
Bidang Pembina Kegiatan Siswa
a.
Pembina
OSIS
1.
Menyusun
kepengurusan dan Pembina OSIS
2.
Menyusun
program kerja OSIS
3. Melaksanakan
bimbingan dan arahan kepada OSIS
4. Mendayagunakan
OSIS untuk menunjang tercapainya tujuan pendidikan
5. Membantu
mengkoordinir kegiatan peringatan hari-hari besar
6. Memilih dan
menunjuk siswa untuk kegiatan di luar sekolah yang bersifat insidental dan mengkoordinir kegiatannya.
7. Membantu
lomba-lomba akademis seperti cepat-tepat, lomba karya ilmiah remaja (KIR) dsb.
8.
Membantu
melaksanakan pemilihan siswa teladan
9.
Menyusun
dan mengkoordinir kegiatan classmeeting
10. Melaporkan hasil
kegiatan kepada Kepala Sekolah
b.
Pembina
Kepramukaan
1.
Menyusun
kepengurusan dan pembina Pramuka
2.
Menyusun
program kerja Pramuka
3.
Melaksanakan
bimbingan dan arahan kepada pengurus Pramuka
4.
Mendayagunakan
Pramuka untuk menunjang tercapainya tujuan pendidikan
5. Membantu
mengkoordinir kegiatan peringatan hari-hari besar
6. Memilih dan
menunjuk siswa untuk kegiatan di luar sekolah yang bersifat insidental dan mengkoordinir kegiatannya.
7.
Membantu
lomba-lomba
8. Melaporkan hasil
kegiatan kepada Kepala Sekolah
c.
Pembina
Paskibra
1.
Menyusun
kepengurusan dan pembina Paskibra
2.
Menyusun
program kerja Paskibra
3.
Melaksanakan
bimbingan dan arahan kepada pengurus Paskibra
4.
Mendayagunakan
Paskibra untuk menunjang tercapainya tujuan pendidikan
5.
Memilih
dan menunjuk siswa untuk kegiatan di luar sekolah yang bersifat insidental dan mengkoordinir kegiatannya.
6.
Membantu
mengadakan lomba-lomba
7. Melaporkan hasil
kegiatan kepada Kepala Sekolah
d.
Pembina
Kerohanian Siswa ( Rohis )
1.
Menyusun
kepengurusan dan pembina Rohis
2.
Menyusun
program kerja Rohis
3. Melaksanakan
bimbingan dan arahan kepada pengurus Rohis
4. Mendayagunakan
Rohis untuk menunjang tercapainya tujuan pendidikan
5. Memilih dan
menunjuk siswa untuk kegiatan di luar sekolah yang bersifat insidental dan mengkoordinir kegiatannya.
6.
Membantu
mengadakan lomba-lomba
7. Melaporkan hasil
kegiatan kepada Kepala Sekolah
e.
Pembina
Sanggar Kesenian
1.
Menyusun
kepengurusan dan pembina Sanggar Kesenian
2.
Menyusun
program kerja Sanggar Kesenian
3.
Melaksanakan
bimbingan dan arahan kepada pengurus Sanggar Kesenian
4.
Mendayagunakan
Sanggar Kesenian untuk menunjang tercapainya tujuan pendidikan
5.
Membantu
mengadakan lomba-lomba
6. Melaporkan hasil
kegiatan kepada Kepala Sekolah
f.
Pembina
Olahraga Berprestasi
1. Menyusun
kepengurusan dan pembina Olahraga Berprestasi
2. Mengkoordinir
dan membantu klub Olahraga Berprestasi
-
Klub
volly ball
-
Klub
basket ball
-
Klub
sepak bola
3. Mengikutsertakan
siswa pada perlombaan-perlombaan olahraga dalam kegiatan hari-hari besar
nasional
4.
Mengintarisir
perolehan piala yang diperolah dalam kegiatan ekstrakurikuler
5. Melaporkan hasil
kegiatan kepada Kepala Sekolah
10.2.
Koordinator
Bidang Sarana-Prasarana
Bertugas
membantu wakil kepala sekolah Bidang Sarana-Prasarana dalam hal perawatan
preventif di sekolah baik yang bersifat
rutin, maupun yang bersifat incidental.
a. Pengelola
Laboratorium
1. Menyusun jadwal penggunaan laboratorium
2. Membuat tata tertib laboratorium
3.
Menjaga kebersihan dan keamanan di dalam laboratorium dan
lingkungannya
4. Mengatur tata tempat penyimpanan alat sesuai dengan jenis
dan klasifikasi alat/ bahan
5. Membuat daftar inventaris peralatan laboratorium
6.
Membuat dan mengisi kartu stok alat/ bahan
7.
Membuat format daftar permintaan, peminjaman bahan/ alat
8. Membuat buku harian laboratorium
9. Membuat program perawatan preventif tata laboratorium
10. Membuat laporan akhir tahgun dan rencana untuk tahun
berikutnya
a.
Pengelola
Perpustakaan
1. Membuat tata tertib penggunaan perpustakaan
2. Membuat kartu tanda anggota perpustakaan
3. Menciptakan suasana kondusif
bagi pengunjung perpustakaan
4.
Membuat buku inventaris buku koleksi perpustakaan
5.
Mengelompokkan koleksi buku perpustakaan sesuai dengan
jenis dan klasifikasi buku (sesuai kode)
6. Membuat catalog buku koleksi perpustakaan
7. Melengkapi koleksi dengan administrasi pinjaman
8.
Menjaga dan merawat buku koleksi perpustakaan denagn baik
9. Membuat laporan perpustakaan secara periodik
b.
Petugas
Perawatan Ringan Sarana-Prasarana
Pemeliharaan gedung sekolah yang meliputi :
1.
Pengecatan
gedung dan pagar sekolah
2. Perbaikan
risplang dan genteng yang bocor
3.
Penggantian
kaca yang pecah
4.
Perbaikan
plafon
5.
Perbaikan
dan pemeliharaan mobiler
6.
Pemeliharaan
taman sekolah
7.
Dan
lain-lain
10.3.
Koordinator
Hubungan Masyarakat
Bertugas
membantu wakil kepala sekolah bidang hubungan masyarakat dalam hal kegiatan
sosial kemasyarakatan, hubungan kerjasama masyarakat melalui BP-3 dan
pelaksanaan 7 K di sekolah baik yang bersifat rutin maupun yang bersifat
incidental
a.
Koordinator
Bidang 7 K
1.
Mengkoordinir
pelaksanaan piket kebersihan
2.
Mengadakan
kotak P3K di ruang UKS dan di ruang guru
3.
Merencanakan
pelaksanaan razia terhadap siswa
4.
Membuat
peta kerawanan sekolah
5.
Mengontrol
dan menindak siswa yang melanggar tata tertib sekolah
6. Merencanakan dan
mengkoordinir kegiatan keindahan taman sekolah
7. Mengkoordinir
kegiatan penghijauan dan pemeliharaan taman sekolah
8.
Menyelesaikan
perkelahian antar siswa
9.
Menjalin
kerjasama dengan aparat kepolisian dalam hal pencegahan peredaran obat
terlarang di sekolah
b.
Pembina
Kegiatan Sosial dan Kekeluargaan
1.
Menggalang
dana dari guru dan siswa untuk sumbangan kepada keluarga siswa dan guru yang
mendapat suka cita maupun duka cita
2.
Melaksanakan
pertemuan kekeluargaan sekolah
3.
Melaksanakan
kegiatan wisata :
-
Merencanakan
tempat tujuan wisata
-
Mengadakan
hubungan dengan tempat tujuan
-
Merencanakan
biaya dan akomodasi perjalanan
-
Mengurus
izin perjalanan
-
Dan
lain-lain
4. Pembina koperasi
pegawai dan koperasi siswa di sekolah
c.
Pembina
UKS
1.
Menyusun
program pembinaan UKS
2.
Pelayanan
kesehatan di sekolah
3.
Penyuluhan
kesehatan kepada siswa
4.
Pengadaan
sarana P3K di sekolah
5.
Pemeliharan
lingkungan sebagai upaya preventif
6.
Pembinaan
mental sosial
7.
Menjalin
kerjasama yang sesuai dengan orang tua dan masyarakat dalam rangka pelaksanaan
semua kegiatan UKS
8.
Mengadakan
penilaian dan menyusun laporan sesuai
petunjuk pelaporannya
Dalam
melaksanakan tugas-tugas yang tetural dalam tugas pokok program kerjasama ini,
kepala sekolah mengadakan rapat guru/
pegawai pada setiap awal tahun pelajaran dan hasilnya dituangkan dalam surat
keputusan dengan harapan semua personil dapat melaksanakan tugasnya masing-masing
secara ikhlas dengan penuh tanggung jawab.
11. Staf Pimpinan
Kepala
Sekolah : Hj. NADRA,S.Pd
Wakasek
Kurikulum : MUHAMMAD FIRDAUS,
S.Si
Wakasek
Kesiswaan : IDA FITRIANI,S.Pd
Kaur
Tata Usaha : SUHAIMI
Pembina
OSIS : MEILINDA,S.Pd
Pembina
Pramuka : LENY MARLINA, S.Pd
Pembina
Paskibra : M.SYABARUDDIN,
S.Pd
Pembina
9K : IKE P SARI,S. Pd
BAB III
PROGRAM KERJA
TAHUNAN SEKOLAH
Program
kerja SMA Negeri 3 Tanjung Raja, Kabupaten Ogan Ilir pada tahun pelajaran 2010/
2011 meliputi :
A. Program Utama
Sesuai
dengan keberadaan SMA Negeri 3 Tanjung Raja , yang telah lama berdiri, maka yang
menjadi program utama sekolah ini adalah selain upaya peningkatan mutu
pendidikan juga berupa pengadaan dan rehab sarana-prasarana fisik sekolah yang
ideal sebagai berikut :
1.
Menambah
sarana pembelajaran, meliputi :
a.
Buku
pegangan guru
b.
Mebuler
dan koleksi buku perpustakaan
c.
Alat dan
bahan praktikum
d.
Pengadaan
peralatan laboratorium komputer
e.
Alat
bantu/ media pelajaran
2.
Menambah
dan rehabilitasi sarana umum sekolah, meliputi :
a.
Pembuatan
Gerbang sekolah.
b.
Penambahan
WC siswa
c.
Pembuatan lemari ruang kelas belajar.
d.
Perbaikan
pintu dan jendela kelas
e.
Peralatan
7K
f.
Rehab
sekat ruang kelas.
g.
Pembuatan
tempat wudhu siswa
B. Program Peningkatan Mutu
Rencana
dan program peningkatan mutu sekolah sebagi berikut :
Sasaran I :
Peningkatan rata-rata nilai akhir ujian
nasional
Rencana :
Optimalisasi dan efektifitas pembelajaran
Program Kerja :
Penyelenggaraan MGMP
Rincian
Program :
a.
Menyusun
perangkat program pembelajaran sesuai dengan kurikulum yang berlaku
b. Membahas dan
mencari pemecahan dari masalah yang dialami guru
c.
Membantu
guru mengatasi materi ajar yang sulit
Program Kerja :
Pembinaan disiplin dan penanganan kasus siswa
Rincian Program :
a. Memberdayakan guru
piket untuk membina kedisiplinan siswa
b. Memberdayakan guru
pembimbing guna memberikan bantuan terhadap siswa yang bermasalah
Sasaran II : Peningkatan ketrampilan siswa
berkomunikasi sehari-hari berbahasa Inggris
Rencana : Pembinaan ketrampilan berbahasa
Inggris
Program Kerja : Kelompok diskusi terbimbing
Rincian Program :
a. Membentuk
kelompok, menyusun jadwal pembimbing dan lokasi untuk diskusi setiap kelompok
b.Membimbing siswa yang sedang mengadakan diskusi
c.Mengoptimalkan peran kakak kelas dan alumni untuk membimbing
siswa
Program Kerja : Hari berbahasa Inggris di lingkungan
sekolah
Rincian Program :
a.
Menetapkan
hari menggunakan bahasa Inggris
b.
Memotivasi
siswa agar tumbuh kesadaran dalam melaksanakan kegiatan latihan berbahasa
Inggris
Sasaran III :
Peningkatan ketrampilan siswa dalam
mengoperasikan komputer
Program Kerja :
Pengadaan sarana dan prasarana computer
Rinciana Program :
a.
Mendata
jumlah kebutuhan tenaga pengajar (Instruktur), perangkat komputer dan fasilitas
ruang yang dapat dipergunakan
b.
Mengadakan
kerjasama dengan orang tua siswa dan masyarakat maupun dengan lembaga lain
dalam rangka mengatasi kekurangan sekolah untuk menjalankan rencana dan program
yang telah ditetapkan
Sasaran IV :
Penigkatan Prestasi siswa dalam bidang olahraga
dan kesenian
Program Kerja : Pelatihan beberapa cabang olahraga dan seni
Rincian Program :
a.
Membentuk
kelompok latihan olahraga dan sanggar seni
b.
Menyusun
jadwal latihan dan pelatih untuk setiap kelompok cabang olahraga dan seni
c. Mengoptimalkan
peran serta kakak kelas, alumni yang berprestasi untuk ikut melatih siswa
d. Melaksanakan
kompetisi antar kelompok latihan dan pementasan secara periodik setiap cabang
olahraga dan kesenian yang dibina
Sasaran V : Peningkatan pengetahuan keagamaan serta
ketrampilan membaca Al-Qur’an
Program Kerja : Pembinaan Majelis Taqlim/ Pengajian
Rincian Program :
a.
Mengatur
jadwal pelaksanaan dan pembinaan kegiatan
b.
Mengadakan
kerjasama dengan orang tua siswa, masyarakat dan lembaga lain dalam
melaksanakan program ini, terutama untuk mengatasi masalah kurangnya narasumber
yang tersedia di sekolah ini.
Program Kerja : Latihan membaca Al-Qur’an
Rincian Program :
a.
Membentuk
kelompok-kelompok latihan berdasarkan tingkat kemahiran
b. Mengatur jadwal,
tempat dan pelatih (guru pembina)
c.
Mengoptimalkan
peran serta teman sebaya, kakak kelas, alumni yang telah mahir untuk menjadi
tenaga pelatih dan pembimbing
d. Mengadakan
lomba seni membaca Al-Qur’an secara berkala
C. Program Rutin
1. Program Bidang
Kurikulum
a. Sebelum Tahun
Pelajran
1)
Rapat
kerja pembinaan guru
2)
Menyusun
program pembelajaran
3)
Menghitung
kebutuhan guru
4) Mengadakan rapat
pembagian tugas mengajar guru
5) Menyusun pembagian
tugas mengajar, penetapan wali
kelas dan tugas
pembinaan ekstrakurikuler
6) Menyusun jadwal
plajaran dan guru piket
7)
Menyusun
kalender pendidikan
8)
Menyusun
daftar peserta ujian (DPU)
9)
Menyusun
program supervisi
b. Selama Tahun
Pelajaran
1)
Melaksanakan
kegiatan pembagian pembelajaran dengan
efektif
2)
Memonitor
kegiatan pembelajaran setiap hari
3)
Melaksanakan
ulangan harian / blok
4)
Melaksanakan
program supervisi
5) Mengadakan rapat
pembinaan guru setiap awal bulan
6)
Melaksanakan
upacara hari Senin dan upacara hari
nasional lainnya
7) Melaksanakan
kegiatan kerohanian siswa (Rohis)
8)
Melaksanakan
kegiatan 7K
9)
Melaksanakan
piket guru setiap hari
10)
Mengadakan
pelajaran tambahan untuk mata pelajaran
yang di UNAS kan pada sore hari
11)
Pengelolaan
administrasi penilaian ulangan harian/
blok dan tugas siswa
12)
Mengadakan
ulangan umum semester dan pembagian rapor
c. Pada Akhir Tahun
Pelajaran
1)
Mengadakan
UN/ US
2) Mengelola nilai
UN dan nilai catur wulan
3) Mengelola
Ijazah dan Dunem bagi siswa peserta UN
4)
Melaksanakan
ulangan umum semester
5) Menyelenggarakan
rapat kenaikan kelas dab rapat
kelulusan
6)
Melaporkan
hasil UN/ US
7)
Mengadakan
pertemuan dengan wali siswa kelas XII dan
menyerahkan kembali siswa serta membagi
STTB bagi yang
lulus
8)
Melaksanakan
upacara akhir tahun pelajaran
9) Menyelenggarakan
pembuatan laporan-laporan akhir tahun
10)
Penyajian data nilai, pencapaian target kurikulum
dan
data lainnya
2.
Program Bidang Kesiswaan
a. Pada Awal Tahun
1)
Membentuk
panitia penerimaan mahasiswa baru (PSB)
2)
Pendaftaran
siswa baru
3)
Membuat
laporan siswa baru kelas X
4)
Melaksanakan
masa orientasi bagi siswa baru
5) Menyusun kelas
untuk kelas XI dan kelas XII
6) Pengisisan buku
induk siswa kelas X
7)
Membentuk
kepengurursan OSIS
8)
Menyusun
program kerja OSIS
9)
Menyusun
organisasi pembinaan ekstrakurikuler
b. Selama Tahun
Pelajaran
1) Pembinaaan siswa
dalam hal pelaksanaan tata tertib sekolah
2)
Memanggil
orang tua siswa yang bermasalah
3)
Pengisisan
buku mutasi siswa
4)
Melaksanakan
pembinaan :
a.
Kegiatan
7K di sekolah
b.
Kegiatan
UKS
c.
Kepengurusan
OSIS
d.
Koperasi
siswa
5)
Pembinaan
kegiatan ekstrakurikuler (olahraga dan kesenian)
6)
Mengendalikan
pelaksanaan program kerja OSIS
7)
Melaksanakan
sdministrasi kesiswaan
c. Pada Akhir Tahun
1)
Mencatat
dan mengumpulkan data siswa yang lulus dan tidak lulus
2)
Mencatat
dan mengumpulkan data siswa yang naik dan yang tidak naik kelas
3)
Membuat
laporan siswa yang tidak naik dan siswa tidak lulus kepada Kadin Diknas dan
Bidang SMP/ MTs/ SMA/ SMK
3.
Program Bidang Ketenagaan dan Personalia
a. Pada Awal Tahun Pelajaran
1)
Memeriksa
buku induk pegawai
2)
Membuat
rekapitulasi jumlah guru dan pegawai
3)
Mengadakan
format-format kebutuhan guru dan siswa
4)
Membuat
buku agenda surat
5)
Membuat
buku ekspedisi
b. Selama Tahun
Pelajaran
1)
Membuat
daftar gaji guru dan pegawai
2) Mengusulkan
kenaikan pangkat guru dan pegawai
3) Membuat usulan
kenaikan gaji berkala guru dan pegawai
4)
Membuat
daftar hadir guru dan pegawai
5)
Melaksanakan
administrasi persuratan :
a.
Mengagendakan surat masuk dan surat keluar
b.
Mengarsipkan surat masuk dan surat keluar
c.
Membuat
surat-surat dinas yang diperlukan
d.
Mengadakan
surat dinas yang diperlukan
6)
Membuat
dan menyimpan buku-buku :
a.
Buku notulen rapat
b.
Buku jaga
c.
Buku induk pegawai
d.
Buku pengumuman
7)
Mengikutsertakan
guru dan pegawai dalam :
a.Penataran/ pelatihan profesi
b.Seminar
c.Lokakarya
8)
Membuat
daftar penilaian pelaksanaan pekerjaan (DP-3) guru dan pegawai
9)
Melaksanakan
disiplin kerja
10)
Mengatur
pemerataan kerja
4. Program Bidang
Sarana/ Prasarana
a. Pada Awal Tahun
Pelajaran
1) Mengadakan perlengkapan, berupa :
a.
Buku absensi harian siswa
b.
Buku daftar niali siswa
c.
Buku daftar kelas
d.
Buku daftar nilai (Legger)
e.
Buku mutasi siswa
f.
Buku kemajuan kelas
g.
Buku piket
h.
Buku rapor
2) Mengadakan sarana pembelajaran, berupa :
a.
Mistar
b.
Jangka
c.
Penghapus
d.
Kapur tulis
e.
Kain lap
f.
Sapu ijuk
g.
Papan absent harian siswa
3) Melengkapi gambar/ atribut untuk kantor dan kelas
4) Memperbaiki dan mengganti meja/ kursi ruang kelas yang sudah
rusak
5) Mengadakan pakaian
seragam guru dan pegawai
6) Memperbaiki dan mengubah rak buku perpustakaan
7) Menyiapkan buku-buku pelajaran dan buku pegangan guru
b. Selama Tahun
Pelajaran
1) Mengumpulkan laporan inventaris sekolah
2) Mencatat barang inventaris baru
3) Mengarsip faktur / bukti pengiriman barang
4) Menghapus barang yang hilang/ rusak dan tidak
dapat dipakai lagi dari daftar inventaris
5) Memberi nomor barang inventaris
6) Mengadakan tempat wudhu di mushala
c. Program Pemeliharaan Preventif dan
Perbaikan
1)
Merecanakan
perawatan sarana/ prasarana
2)
Mengadakan
perbaikan ringam dan pemeliharaan sarana/ prasarana sekolah
3) Mengganti/
memperbaiki peralatan yang sudah rusak
4) Merawat alat
praktikum Fisika, Kimia, Biologi, dan Laboratorium Bahasa
5) Merawat/
memelihara buku-buku perpustakaan dan lain-lain
6)
Merawat/
memelihara alat-alat olahraga
7)
Memperbaiki
instalasi listrik sekolah
d. Pada Akhir Tahun Pelajaran
1)
Membuat
laporan tahunan inventaris sekolah
2)
Membuat
rencana/ program perawatan dan preventif untuk tahun yang akan dating
e. Keuangan
1)
Membuat
daftar gaji guru dan pegawai
2)
Pembuatan/
penyetoran SPJ
3)
Membuat
laporan triwulan
4)
Menyusun
rencana anggaran pendapatan belanja sekolah (RAPBS)
5)
Pembuatan
daftar gaji guru dan pegawai
6)
Mengelola
uang subsidi dan BKM
7)
Memeriksa
kas uang rutin
8) Mengarsipkan
bukti penerimaan dan pengeluaran rutin
Tanjung
Raja, Juli 2010
Kepala Sekolah,
Hj. NADRA, S.Pd
Pembina
NIP.19650404
198703 2 003
bagaimana proses penerapan pelaksanaan program 9K di sekolah
ReplyDeletedan bagaimana cara untuk membuat laporannya ?